دانلود مقاله کار اموزی در مراکز تلفن

اختصاصی از فایل هلپ دانلود مقاله کار اموزی در مراکز تلفن دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

چکیده:
دستگاه سوئیچ دیجیتال به عنوان قلب و مرکز کلیه ارتباطات تلفنی محسوب می شود. با توجه به اهمیتی که ارتباطاتی نظیر تلفن، اینترنت، فاکس و ... در زندگی امروز به عهده دارند، سرویس و نگهداری و همچنین ارائه خدمات به مشترکین از طریق سالنهای دستگاه در مراکز تلفن اهمیت مضاعفی پیدا کرده است و وظیفه افرادی که در این مراکز مسئولیت دارند از یک سو نگهداری و سرویس خود دستگاه و از طرف دیگر ارائه خدمات به مشترکین می باشد. خدماتی نظیر قطع و وصل و دایر کردن سرویسهای ویژه و مزاحم یابی.
کارآموزی که طی مدت کوتاهی در این مرکز مشغول فعالیت است می تواند با اکثر این وظایف بطور خلاصه آشنا شود در گزارش حاضر سعی شده است که اطلاعات کسب شده تقریباً بطور کامل در اختیار مطالعه کنندگان قرار گیرد.

فصل اول:
تاریخچه مخابرات

در دوم ژوئن سال 1875 میلادی مصادف با 11 خرداد 1254 شمسی تلفن اختراع شد. در سال 1265 برای اولین بار در ایران یک رشته سیم بین تهران و شاهزاده عبدالعظیم به طول 7/8 کیلومتر توسط یک بلژیکی کشیده شد ولی در واقع مرحله دوم فن آوری مخابرات در تهران از سال 1268 شمسی با برقراری ارتباط تلفنی بین دو ایستگاه ماشین دودی تهران و شهر ری آغاز شد.
وزارت تلگراف در سال 1287 با وزارت پست ادغام و بنام وزارت پست و تلگراف نامگذاری شد.
در سال 1302 قراردادی برای احداث خطوط تلفنی زیرزمینی با شرکت زیمنس و هالسکه منعقد شد و 3 سال بعد در آبان 1305 تلفن خودکار جدیدی برروی 2300 رشته کابل در مرکز اکباتان آماده بهره برداری شد.
در سال 1308 امور تلفن نیز تحت نظر وزارت پست و تلگراف و تلفن قرار گرفت و به نام وزارت پست و تلگراف و تلفن نامگذاری شد.
مرکز تلفن اکباتان در سال 1316 به 6000 شماره رسید و در سال 1337 به 13 هزار شماره توسعه یافت.
خطوط تلفن جدید (کاریر) نیز پس از شهریور 1320 مورد بهره برداری قرار گرفت و ارتباط تلفنی بین تهران و سایر شهرها گسترش یافت و مراکز تلفن تهران شروع به تأسیس شد.
در پایان سال 2001 تعداد مشترکین تلفن ثابت کشور به 293/384/10 شماره رسید که نسبت به سال قبل آن 06/13 درصد رشد داشت و در مقایسه با سایر کشورهای جهان ایران رتبه 20 از لحاظ تعداد تلفن و رتبه 5 از لحاظ درصد رشد تلفن را داشت.
شرکت سهامی مخابرات استان تهران در راستای سیاست تمرکز زدایی در تاریخ 11/11/74 به مدت نامحدود تأسیس و آغاز به کار نمود.
اهداف و مأموریتهای کلان شرکت:
1- تأسیس و توسعه شبکه و تأسیسات مخابراتی عمومی و خصوصی (به استثنای بخش صدا و سیما) در حوزه عملیاتی استان تهران.
2- نگهداری و بهره برداری از شبکه و تأسیسات مخابراتی استان تهران در قالب تحقق اهداف و برنامه های وزارت پست و تلگراف و تلفن.
3- اجرای تکالیف شرکت مخابرات ایران در مواردی که تفویض اختیار می شود.
تعریف مخابرات:
مقصود از مخابرات عبارت است از انتقال و ارسال علایم و نوشته ها و تصاویر و صداها و هرگونه اطلاعات دیگر بوسیله سیم یا بدون سیم و یا نور و یا هر رویه الکترومغناطیسی دیگر.

فصل دوم:
ارزیابی بخشهای مرتبط یک مرکز تلفن با مهندسی مخابرات

کل اعمالی که در یک مرکز تلفن و بطور خصوصی تر در سالن دیجیتال مراکز انجام می گیرد اعم از ارتباط بین مشترکین تلفنی بوسیلة دستگاه سوئیچ دیجیتال انجام می شود که انواع مختلف آن در ایران وجود داشته و مورد استفاده می شود.
در مرکز مورد نظر از یک سوئیچ آلمانی ساخت کارخانه آلکاتل با نام System 12 و نام اختصاری S12 استفاده می شود برای وارد شدن به بحث ابتدا باید دستگاه مورد نظر را بررسی می کردیم به این شرح که به آن خواهیم پرداخت.
سوئیچ S12:
S12 در 1975 طراحی شد و ابتدا بطور آزمایشی در سال 1981 در بلژیک افتتاح و در 1982 در آلمان راه اندازی شد. سیستم کنترل آن گسترده است. و قابل تطبیق با سیستمهای دیگر است و قابلیت انتقال صوت، تصویر و دیتا را دارد.
سیگنالینگ: زبانی است که موجب ارتباط قسمتهای مختلف مخابرات به یکدیگر می شود که به دو نوع زیر تقسیم می شود:
CCS: مسیر سیگنال و مسیر مکالمه یکی نیست و جدا هستند (سیگنالینگ کانال مشترک)
CAS: مسیر سیگنال و مسیر مکالمه یکی است. (سیگنالینگ کانال مرتبط)
در CCS می توان در حین صحبت کردن عمل سیگنالینگ را نیز انجام داد.
برای انتقال صحبت از CAS (در زمان کنونی) استفاده می شود و برای انتقال دیتا از CCS استفاده می شود.
خصوصیات S12:
- S12 بصورت ماژولار است (هم سخت افزار و هم نرم افزار)
- S12 در مسیریابی با انسداد روبروی نمی شود (Non bloking)
- S12 قابل گسترش است چون بصورت ماژولار است.
- S12 قابلیت تطبیق با نیازهای آینده را داراست (چون سیستم دیجیتال است)
- S12 قابلیت تطبیق با سیستمهای EMD و نیمه الکترونیکی و تمام الکترونیکی و دیجیتالی را دارد.
- S12 در مراکز شهری – بین شهری – بین المللی و ترانزیت می تواند استفاده شود.
- S12 با PCM های 32 و 24 کاناله کار می کند.
- حداکثر ظرفیت مراکز S12 برابر 100000 یا 60000 (STD بین شهری) است.
که ترانک خطوط ارتباطی بین مراکز است.
- در سیستم S12 سوئیچ بصورت دینامیک عمل می کند یعنی چون سیستم 4 طبقه دارد و ارتباطات می تواند از طریقه طبقه 0 یا طبقه 0 و 1 و طبقه های 0 و 1 و 2 و ... انجام گیرد. اگر دو مشترک از یک ماژول باشند ارتباط آنها از طریق طبقه 0 انجام می گیرد و لازم نیست طبقات دیگر را طی کند.
- S12 با سیگنالهای مختلف کار می کند.
امکانات سیستم S12:
* امکانات مشترک Subscriber Feutures:
1- شماره گیری مخفف (سریع) Abbreviated Dialling:
شماره هایی را که ارقام زیاد دارند را در مراکز برای مشترک بصورت کد تعریف می کند.
2- انتقال مکالمه Call transfer
- انتقال مکالمه به شماره دلخواه
- انتقال مکالمه به شماره از قبل تعیین شده (اپراتور مرکزی می تواند بنا به درخواست یک مشترک تمام زنگهای مشترک را به مشترک از قبل تعیین شده منتقل نماید)
- انتقال مکالمه در صورت اشغال بودن
- پیامهای راهنما که مشترک به مرکز اعلام کرده است.
- اگر مشترکی خطش به مدت زیاد استفاده نشد مرکز اعلام می کند که مشترک خطش قطع نیست ولی در محل حضور ندارد (اعلام اگهی)
3- امکان کنفرانسی
4- برگشت (ارسال) زنگ به مشترک که از دو روش انجام می گیرد:
- بیدار کردن (برخاستن) در زمان معین
- تست خط مشترک
1- ارتباط بدون شماره گیری:
ارتباط بدون شماره گیری به دو طریق صورت می گیرد
- آنی (بدون تأخیر) Direct: بلافاصله پس از برداشتن گوشی به طرف مقابل زنگ می خورد.
- با تأخیر Delaid: چند ثانیه بعد از برداشتن گوشی به مشترک مقابل زنگ می خورد و مشترک اول می تواند در آن چند ثانیه شماره ای را بگیرد.
برقراری ارتباط مشترک اشغال:
Completion of a call to busy subscriber
چنانچه بخواهیم با مشترک اشغال ارتباط برقرار کنیم بوسیله این ویژگی می توان از S12 خواست تا سعی مجدد برای برقراری ارتباط انجام دهد و هنگامی که مشترک آزاد شد ارتباط را برقرار کند این عمل در یک پریود زمانی مشخص امکانپذیر است.
فراخوان با کنترل راه دور: Paging and remotely controller devise
در S12 این امکان وجود دارد که یک خط دارای سرویس ویژه را به دستگاههای فراخوان وصل نمود هنگامی که شماره تلفن انتخاب شد ارتباط با دستگاه فراخوان برقرار می گردد و لذا از طریق هر دستگاه تلفن از هر نقطه یا عمل فراخوان را انجام داد.
مزاحم گیری: Malicious Call Handling
مشترک با گرفتن کد (معمولاً 2) به مرکز اعلام مزاحمت می کند.
انتظار مکالمه: Call waiting and trunk offering
اگر مشترک A1 به مشترک B (در حال اشغال) رنگ بزند تن مخصوصی به مشترک B ارسال می شود که نشاندهنده پشت خط بودن A1 است که به دو طریق انجام می شود:
- انتظار مکالمه Call waiting
در این حالت روی مکالمه بوق شنیده می شود.
- روی خط آمدن Trunk Offering
در حین مکالمه اپراتور روی خط می آید.
سرویس ویژه نگهداری و انتقال مکالمه:‍ Hold and transfer facilities
در این حالت مشترک A1 را در حالت انتظار نگه داشته و با A2 صحبت می کند و یا دوباره A2 را در حالت انتظار نگه داشته و با A1 صحبت می کند که این حالت یکی از 3 حالت است.
سرویس ویژه همگانی: Coin box facilities
این سرویس برای کار با انواع تلفنهای همگانی طراحی شد (سکه ای – کارتی – رایگان)
درجه بندی خط مشترک: Subscriber Line Classes
کلیه مشخصات خط هر مشترک و محدودیتهای کاری آنرا در کلاس تعریف می شود که شامل موارد زیر است:
1- نوع خط Line type
معمولی – خط پی در پی شده – خط دارای سرویس دیتا – خط تست – خط دارای کنتور اختصاصی در منزل
2- نوع سیگنالینگ مشترک:
آنالوگ – دیجیتال – یا هر دو
3- محدودیتهای سرویس دهی:
بدون محدودیت – خط خارج از سرویس – خط یکطرفه (تمام امکانات خروجی سد شوند فقط سرویس خدمات را می گیرد، فقط درون شهری) – محدودیتهای مشترک گیرنده (B) (مکالمات ورودی سد شوند فقط امکان دسترسی به سرویس دیتا وجود دارد، فقط امکان دسترسی به اپراتور وجود دارد)
4- محاسبه مکالمه:
برای انجام محاسبه نرخ مکالمه مشترکین به دسته های زیر تقسیم یم شوند:
مشترک مسکونی
تجاری
همگانی
صورت حساب با جزئیات
- خطوط دارای اولویت
شماره گیریهای موجود:
1- چرخشی
2- دکمه ای (فرکانسی) با ترکیبی از دو فرکانس شماره 0 الی 9 را می توان ساخت
3- ترکیبی از 1 و 2
توضیحی در باره تلفن تون و پالس:
پالس:
فقط 10 کلید می توان داشت (روی گوشی) به هر شماره ای 2 تا اضافه کرده و به این تعداد پالس تولید می کند که این دو پالس از بین می رود (سیستم مرکزی آن 2 را می خورد) و بعد مشترک مورد نظر پیدا می شود طول هر پالس MS20 و فاصلة آنها MS40 است.
که روش خوبی نیست زیرا احتمال دارد نویز دامنه پالس را به هم بریزد یا در اثر مقاومت مسی سیمهای قدیمی پالس به هم بریزد و درنتیجه شماره اشتباه شود.

تون:
معمولاً می توان 12 کلید داشت بصورت 4×3 که هر کاراکتر بوسیله 2 فرکانس مشخص می شود و اشکالات قبلی را ندارد و در مرکز بوسیلة فیلتر این فرکانسها آشکار شده و شماره از داخل آن استخراج می شود.
ساختار سخت افزاری Hardware Structure:
کار با مراکز تلفن داخلی:
امکان کار S12 با مراکز تلفن داخلی به سه صورت انجام می گیرد:
1- چند شماره تلفن معمولی به صورت پی در پی شده اند به مراکز داخلی وصل می شود (PBX)
2- مرکز تلفن داخلی دارای امکانات شماره گیری مستقیم است در این حالت خطوطی که به مرکز وصل می شوند ترانک هستند ولی خطوط خروجی آن خطوط معمولی است (PABX)
3- به مرکز تلفن خطوط ترانک (خطوط ارتباطی بین مراکز) وصل شود و مسیر برگشت آن نیز به مرکز تلفن شهری ترانک باشد (ABXI)


پیرامون ماژولهای مختلف S12:
- کنترل شبکه به کنترلهای منطقه ای در ماژولهای پخش شده است.
- تمام ماژولها از دو قسمت ترمینال و TCE تشکیل شده اند که قسمت اصلی TCE میکروپروسسر است. TCEهای تمام ماژولها سخت افزار یکسانی دارند که کنترل منطقی و حافظه را برای ترمینال ایجاد می کند.
DSN نه تنها برای ارتباط صحبت و دیتا بین ترمینالهای شبکه استفاده می شود بلکه برای ارتباط بین عملیات کنترلی ماژولها و برقراری مسیر خود بکار می رود.
Terminal Control همه ماژولها از نظر سخت افزاری به یک فرم می باشد ولی ترمینال ماژولها با هم فرق می کند.
TDM BUS: به علت اشتغال بعضی از ترانکها فقط در زمانهای خاصی می توان عمل اتصال خروجی و ورودی را انجام داد.
(High Speed Bus) HSB تعداد خطوط بیش از 40 تاست.
(Low Speed Bus) LSB تعداد خطوط بیش از 20 تاست.

TCPB + TCPA حافظه + پروسسور
ماژول کنترل واحد A:
TCPA + حافظه + پروسسور کارتTERA کارت+MCNA
- برد TERA کلاً پنج پورت (ورودی یا خروجی) دارد.
- بخش ترمینال به علت حفظ امنیت با دو لینک به بخش Tyerminal Interface متصل است. برد TERA توسط 2 لینک 32 کاناله به DSN وصل می شود.
- درون TCE یک RAM وجود دارد که برای ذخیره موقت پیامها استفاده می شود.
BUS: برای ارتباط پرت ورودی و خروجی است که وظیفه آن سوئیچ هر یک از کانالهای ورودی به کانالهای خروجی است.
Poco (تن ها): وظیفه آن دریافت تن و ارسال به قسمتهای مورد نیاز است همچنین ایجاد هماهنگی بین TERA و TCPA می باشد. چون سرعت TDM BUS با High Speed Bus متفاوت است و این ایجاد هماهنگی جهت ارسال اطلاعات ضروری می باشد.
ماژول ASM:
وظایف ترمینال:
- تغذیه مشترک
- حفاظت در برابر ولتاژ زیاد
- ارسال زنگ
- نظارت بر خط
- کد کردن و دیکد کردن
- تبدیل 2 خط به 4 خط
- تست خط
* به منظور ضریب اطمینان بیشتر و سرویس دهی مشترکین در صورت خرابی یک ماژول ASM بوسیله مکانیزم خاصی (Cross Over) هر دو ماژول هم جوار با یکدیگر زوج شده اند.
- هر 8 مشترک به یک کارت
ALCB وصل است. و یک ماژول
ASM جمعاً از 16 کارت ALCB تشکیل شده است.

- برای هر 128 مشترک یک کارت RNGA وجود دارد که وظیفة آن تولید زنگ برای مشترکین است و بطور خلاصه وظایف RNGA به شرح زیر است:
1- تولید و کنترل جریان 25Hz زنگ مشترک
2- اینترفیس بین ترمینال و ترمینال کنترل است
کارت TAUA:
کارت مخصوص تشخیص خطوط مشترکین که برای هر چهار ماژول ASM یک TAUA لازم است (در هر RACK در کارت TAUA است)
کارت RACK Alarm:
کارت مخصوص تشخیص آلارمهای RANK و گزارش آن به ماژول MPM که در هر RACK دو کارت از آن نصب می شود و ارتباط کارتهای ALBC و RNGA از طریق دو لینک PCM انجام می شود.
پرت A1 برای 64 مشترک اول و پرت B2 برای 64 مشترک دوم است، خروجی های B1 و A2 در کارتهای ALCB برای ارتباط Cross over پیش بینی شده و به ماژول منتهای آن وصل می شود.
به منظور ضریب اطمینان بیشتر در سرویس دهی مشترکین و در صورت خرابی یک ماژول ASM بوسیله مکانیزم خاصی (Cross Over) هر دو ماژول همجوار با یکدیگر زوج شدند چنانچه ارتباطات مربوط (Cross Conection) وصل شده باشند اگر یک ماژول خراب شود و یا بوسیله اپراتور از مدار خارج گردد وظیفه سرویس دهی به مشترکین ماژول خراب به ماژول زوج خود منتقل می گردد و در این زمان 256 مشترک را سرویس می دهد. قابل ذکر اینکه کارت ALCB به 8 مشترک سویس می دهد و کلیه عملیات کنترلی در TCPA انجام می گیرد.
ماژول (Digital Trunk Module) DTM:
از این ماژول جهت ارتباط بین مراکز استفاده می شود. به هر ماژول DTM یک لینک (زوج سیم کواکسیال) PCM وصل می شود که شامل 30 یا 31 ترانک است. چنانچه ارتباط بین دو مرکز با سیستم سیگنالینگ کانال مرتبط CAS باشد کانال 16 برای ارسال سیگنالینگ استفاده می شود و هر ماژول DTM برای 30 خط ترانک سرویس می دهد. اگر ارتباط با سیستم سیگنالینگ کانال مشترک انجام می شود هر ماژول DTM دارای 31 ترانک خواهد بود. چون از کانال 16 نیز برای مکالمه استفاده می شود و خط سیگنالینگ یک کانال جدا از صحبت است. ماژول DTM مانند سایر ماژولها از دو بخش ترمینال و ترمینال کنترل المنت (TCE) تشکیل شده است.
بخش ترمینال ماژول DTM از کارت DTRA (قدیمی) یا DTRE (جدید) تشکیل شده و وظایف زیر را دارد:
1- اینترفیس یا رابط ترانکهای دیجیتال با سیستم
2- تبدیل کدهای انتقال روی خط از HDB3 یا AMI به کد باینری داخل سیستم (NRZ) و بلعکس.
3- استخراج CLOCK مرکز مقابل از روی اطلاعات دریافتی جهت همزمان نمودن CLOCK.
4- تبدیل کلمات 8 بیتی در PCM 2 مگا (2.4MB) به کلمات 16 بیتی در PCM داخل سیستم (4MB) و بلعکس.
5- دریافت سیگنالهای خط و تبدیل آن به سیگنالهای مورد نیاز سیستم.
6- دریافت آلارمهای مرکز مقابل و خط و گزارش نمودن آن به ماژول SUM.
7- انجام عمل سوئیچ بین هر یک از کانالهای ورودی و خروجی
8- گزارش آلارم به مرکز مقابل
9- انجام عمل Loop بین ورودی و خروجی هر کانال جهت تست کانال
ماژول SCM (مدارات سرویس Service Circuits Module)
این ماژول جهت اعمال زیر استفاده می شود:
1- سرویس دهی به مکالمات کنفرانسی
2- سرویس دهی به مشترکین Push button و ترانکهایی که از سیگنالینگ مولتی فرکانس استفاده می کنند.
3- تبدیل فرکانس به اراقم
(تلفن Push button اطلاعات را بصورت ترکیب دو فرکانس می فرستد)
کارت SCB برای مکالمه کنفرانسی است. هر کارت SCB به شش گروه مکالمه 5 نفره سرویس می دهد. کارت DTRE می تواند به ISDN سرویس دهد ولی DTRA نمی تواند و هنگامی که سیگنالینگ شماره 7 را داریم ISDN را می توان سرویس داد.
OBC (On Board Controller):
یک پردازش گر است که عملیات پردازشی اضافی را انجام می دهد. یعنی ممکن است یک ماژول کارهای کنترلی زیادی را بر عهده داشته باشد به همین علت از OBC استفاده می شود.

فرمت این مقاله به صورت Word و با قابلیت ویرایش میباشد

تعداد صفحات این مقاله   35 صفحه

پس از پرداخت ، میتوانید مقاله را به صورت انلاین دانلود کنید

دانلود پایان نامه رساله معماری طراحی مراکز تجاری در 109 صفحه با فرمت WORD

اختصاصی از فایل هلپ دانلود پایان نامه رساله معماری طراحی مراکز تجاری در 109 صفحه با فرمت WORD دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

فهرست مطالب

 

مقدمه:

 

فصل اول: مبانی نظری طراحی

 

1-1 تعریف مراکز تجاری:

 

1-2اهداف  ایجاد  مراکز تجاری:

 

1-3انواع مراکز تجاری:

 

1-3-1 مراکز تجاری محله ای ( حومه ای ) :

 

1-3-2 مراکز تجاری متوسط ( اجتماعی ) :

 

1-3-3 مراکز خرید منطقه ای  ( حومه ای ) :

 

1-4  سیر تحول فضاهای تجاری در جهان:

 

1-4-1 فضاهای تجاری اولیه

 

1-4-2فضاهای تجاری یونان باستان

 

1-4-4فضاهای تجاری قرون وسطی

 

1-4-5فضاهای تجاری پس از انقلاب صنعتی

 

1-4-6فضاهای تجاری در نیمه دوم قرن بیستم

 

1-5 سیر تحول فضاهای تجاری در ایران:

 

1-6بیان مساله تحقیق

 

1-7  روش تحقیق و چگونگی انجام آن

 

1-7-1-  تحقیقات اسنادی و کتابخانه ای:

 

1-7-2-   تحقیقات میدانی:

 

فصل دوم: شناخت بستر طرح

 

2-1- سیمای تاریخی منطقه 3:

 

2-2- مشخصات عمومی منطقه:

 

فصل سوم: تجزیه و تحلیل سایت

 

3-1 موقعیت قرارگیری سایت:

 

3-2 دسترسی های سایت:

 

3-2 همجواری های سایت:

 

3-4 دید و منظر سایت:

 

3-7 ابعاد و مساحت سایت:

 

3-8 توپوگرافی ، شیب سایت و جنس خاک:

 

3-9 باد و تابش:

 

فصل چهارم : ضوابط و استانداردها

 

4- 1- اصول مکان یابی و طراحی مجتمع های تجاری

 

4- 1- 1-  انتخاب سایت مناسب با دسترسی از اکثر نقاط شهر

 

4- 1- 2-   ایجاد راه های دسترسی راحت به تمامی واحد ها درمجتمع:

 

4- 1- 3-   استفاده ازابزارهای تسهیلات رفاهی برای خریداران:

 

4- 1- 4-  ایجاد فضاهای تفریحی در مجتمع:

 

4- 1- 5-  استفاده از رنگهای جذاب در معماری ساختمان:

 

4- 1- 6-   ورودی ساختمان:

 

4- 1- 7-  نمای ساختمان:

 

4- 1- 8-  محوطه سازی و ایجاد فضای سبز:

 

4- 1- 9-  نورپردازی:

 

4- 1- 10-  بیلبوردها و تابلوها

 

4-2- ضوابط و  استانداردها انواع کاربری تجاری:

 

4-2-1 رده های کاربری  تجاری:

 

4-2-1 -1 تجاری رده محله :

 

4-2-1 -2 تجاری رده ناحیه :

 

4-2-1 -3  تجاری  رده منطقه :

 

4-2-1 -4 تجاری رده حوزه :

 

4-2-1 -5 تجاری رده شهر و فراتر :

 

4-2-2  مقررات مربوط به عملکردهای تجاری :

 

4-2-3 موارد استفاده از زمین:

 

4-2-4 ضوابط مربوط به تفکیک زمین

 

4-2-4-1 حداقل اندازه بنا:

 

4-2-4-2 حداکثر ارتفاع ساختمان:

 

4-2- 5 نحوه استقرار ساختمان در زمین و اشراف:

 

4-2-6 ضوابط تعداد پارکینگ در مجتمع های تجاری  :

 

4-2-7 استانداردها و ضوابط  فضاهای داخلی مجتمع های تجاری:

 

4-2-7-1 ارتفاع طبقات:

 

4-2-7-2 دربهای ورودی:

 

4-2-7-3 ویترین ها :

 

4-2-7-4 پله برقی :

 

4-2-7-5 پلکانها

 

4-2-7-6 نقاله مسافرتی :

 

4-2-7-7 آسانسور:

 

4-2-7-8 سطح شیبدار :

 

4-2-7-9  واحدهای فروش تره بار:

 

4-2-7-10  واحدهای لوازم التحریر و کتابفروشی  و نوشت افزار :

 

4-2-7-11  واحدهای فروش مواد غذایی :

 

4-2-7-12 واحدهای بهداشتی:

 

4-2-7-13 واحدهای پوشاک :

 

4-2-7-14 واحدهای تجارتی ، طبخ و ارائه غذای گرم :

 

4-2-7-15 فروشگاه های مواد غذایی:

 

4-2-7-16 نوشیدنی فروشی ها

 

4-2-7-17 پیشخان های غذا:

 

4-2-7-18  فضاهای ارتباطی افقی (راهروها)

 

4-2-7-19- تاسیسات:

 

4-2-7-19-1  تأسیسات بخش اداری :

 

4-2-7-19-2 تاسیسات بخش رستوران و غذا خوری:

 

4-2-7-20   شناخت سیستم های سازه ای :

 

فصل پنجم : بررسی نمونه های موردی

 

5-1مجتمع تجاری الماس شرق :

 

5-3مجتمع تجاری تیراژه

 

5-4- مرکز خرید سلفریجز در بیرمنگام انگلستان

 

منابع و مآخذ:

بررسی تاثیر فعالیت های منابع انسانی بر روی فرهنگ سازمانی در مراکز آموزش عال

اختصاصی از فایل هلپ بررسی تاثیر فعالیت های منابع انسانی بر روی فرهنگ سازمانی در مراکز آموزش عال دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پایان نامه کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی و آموزش و بهسازی منابع انسانی

چکیده                                                                                                                                           هدف از این پژوهش بررسی تاثیر فعالیت های منابع انسانی بر روی فرهنگ سازمانی در مراکز آموزش عالی شهرستان .........می باشد. جامعه اماری این تحقیق شامل کلیه کارکنان در دانشگاه های آزاداسلامی و پیام نور مرکز لامرد می باشد که با استفاده از روش سرشماری 160 نفر ازانان به عنوان نمونه اماری مورد بررسی قرار گرفت. ابزار پژوهش در این تحقیق شامل دو پرسشنامه بوده است . برای سنجش فعالیت های منابع انسانی از پرسشنامه ادوارد لاور و همکاران (2006) وبرای سنجش فرهنگ سازمانی نیز از پرسشنامه استاندارد دنیسون استفاده شده است . روایی پرسشنامه های مذکور برمبنای دیدگاه خبرگان و پایایی انان نیز بر اساس ضریب الفای کرونباخ 826/. مورد ارزیابی و محاسبه گردید که بیانگر پایایی مطلوب پرسشنامه تحقیق می باشد. روش تحقیق در این پژوهش از روش توصیفی و پیمایشی استفاده شده است. برای تجزیه و تحلیل داده ها از روش رگرسیون و آزمون فریدمن استفاده شده است. نتایج حاصل از این پژوهش نشان داد که تغییرات مربوط به فرهنگ سازمانی در مراکز آموزش عالی شهرستان .............توسط مولفه های فعالیت های منابع انسانی قابل تبیین وتوضیح است وابعاد مختلف فعالیت های منابع انسانی نیز تاثیر معناداری بر فرهنگ سازمانی در مراکز آموزش عالی شهرستان .........دارند.

واژگان کلیدی : فعالیت های منابع انسانی - فرهنگ سازمانی -مدیریت استراتژیک منابع انسانی.