تعداد صفخات : 16 ص
سرتیترهای مقاله :
مقدمه
چرخه ی توسعه ی سیستم ها
تجزیه و تحلیل و بررسی سیستم
عدم کارایی
رشد سازمانی:
شیوه مدیریت:
تغییرات در رویه های انجام کار
نیازهای جدید اطلاعاتی:
کنترل نامناسب و ناکافی
بهبود بهره وری
صرفه جویی در هزینه ها
بهبود خدمات
فعالیت های مرحله بررسی سیستم
جمع آوری اطلاعات موقعیتی یا پیش زمینه
شناسائی و تعریف مشکل
ارزیابی نیازهای اطلاعاتی
منابع
محدویت ها
تجزیه و تحلیل هزینه ها و منافع
مزایا و منافع
مستند سازی نتایج بررسی سیستم
سیستم اطلاعاتی پدیده ای است که از سوی شخص و یا گروهی برای سازمانی طراحی و توسعه می یابد تا بدین وسیله اطلاعات برای تصمیم گیرندگان سازماندهی، پردازش و تولید شود. این اطلاعات ممکن است به شیوه های مختلف جهت مطلع نمودن کاربر در خصوص موقعیت وظایف مختلف در سازمان، کمک به تصمیم گیرندگان در مراحل مختلف فرایند تصمیم گیری و یا ایجاد شرایطی که در آن کاربر نظارت بیشتری بر یک بخش و یا کل سازمان داشته باشند مورد استفاده قرار گیرد.
در چهل سال اخیر بسیاری از سازمان ها میلیارد ها دلار و یا منابع مهم دیگری را صرف توسعه ی سیستم های اطلاعاتی پیچیده کرده اند. امروزه منابع اطلاعاتی، در کنار، پول، مواد اولیه، تجهیزات، کارکنان و مدیریت، جزء شش منبع بزرگ در شرکتها به حساب می آیند. این بدین معناست که مدیریت موثر و پردازش منابع اطلاعاتی،بیش از همیشه در "تعالی" یک سازمان نقش حیاتی دارد.
در بیشتر سیستم های اطلاعاتی کامپیوتری در دوره های اولیه،کامپیوترهای بزرگ و مینی کامپیوترها[1] حکمفرما بودند. با این وجود، در سال های اخیر، قیمت پایین میکرو کامپیوترها و سهولت استفاده از آنها منجر شد که جامعه کسب و کار ، میکروکامپیوترها را به عنوان یک ابزار قابل قبول در پردازش اطلاعات بشناسند.
در ابتدا توسعه سیستم های مبتنی بر میکروکامپیوترها را مورد بحث قرار می دهیم ....
تجزیه و تحلیل و بررسی سیستم های اطلاعاتی
