دانش اخلاق و مدیریت(منبع و فهرست دار)

اختصاصی از فایل هلپ دانش اخلاق و مدیریت(منبع و فهرست دار) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

 لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت

تعداد صفحه:25

فهرست مطالب:

1- مقدمه

2- اخلاق و مدیریت

3- مسایل اخلاقی در مدیریت

4- ویژگی های مسایل اخلاقی در مدیریت

5- تجزیه و تحلیل مسایل اخلاقی در مدیریت

6- اقتصاد و اخلاق مدیریت

7- حقوق و اخلاق مدیریت

8- فلسفه و اخلاق مدیریت

9- محتوای مدیریت اخلاقی و تأثیر اقتصاد بر آن

10- قانون و اخلاق مدیریت

11- انتخاب مدیریت اخلاقی

12- قانون: تبلور مدیریت اخلاقی در جامعه

13- ویژگی ها و شرایط اجرای قانون

14- قانون و اخلاق در مدیریت

15- زمینه های شکل گیری قانون... فرایندهای فردی

16- فرایندهای گروهی

17- فرایندهای اجتماعی

18- فرایندهای سیاسی

19- اخلاق در عمل

20- سودمند گرایی: تئوری فرجام گرایی 

مقدمه :

مدیریت . مهمترین عامل در حیات رشد و بالندگی و یا از بین رفتن نهادها ، سازمان ها و اجتماع است و مدیر روند حرکت از وضع موجود به سوی وضعیت مطلوب را هدایت می کند و در هر لحظه برای ایجاد آینده ای بهتر در تکاپوست . در این مقاله با عنوان اخلاق و مدیریت به بررسی طبیعت مشکلات اخلاقی در نهادها پرداخته شده است : بررسی مشکلات موجود و نیز رقابت های پیچیده ای به منظور برقراری توازن بین منافع اقتصادی و تعهدات اجتماعی .

اخلاق در مدیریت بر این اساس که روابط ما با اعضای جامعه ای که در آن فعالیت داریم چگونه است و چگونه باید متمرکز گردد ، استوار است . بدون شک مهمترین و حساس ترین مسأله در مدیریت ایجاد تعادل و توازن بین عملکرد اقتصادی و عملکرد اجتماعی است .

اخلاق در مدیریت امروزه از مسائلی نظیر ارتشاء ، دزدی و تبانی فراتر می رود . هنگام مواجهه با چنین مسائلی چگونه باید تصمیم گیری کرد و چه چیزی صحیح ، مناسب و عادلانه است . در این مقاله شیوه ی تصمیم گیری ما در قبال جامعه و مسائل مدیریتی را مورد تجزیه و تحلیل قرار می دهد .

همچنین در این مقاله به بحث در خصوص تأثیر اقتصاد بر مدیریت اخلاقی پرداخته می شود و با استخدام تئوری فرد برای مواجهه با یک مشکل اخلاقی ، روش تجزیه و تحلیل اقتصادی را بر اساس عوامل بازار بررسی می کند . اگر اخلاق و تناسب و تعادل در امور حاکم شود می توان انتظار مدیریتی صحیح و اخلاقی را داشت . مدیر باید با توازن در امور و سیاست « نتیجه و بهره برداری مناسب » بتواند یک سازمان ، یک نهاد وارگان را به خوبی اداره کند . امید است این تحقیق توانسته باشد عنوان «اخلاق در مدیریت » را متناسب با ارائه کار ، به صورت علمی و تئوری معرفی کند .