نوع فایل: word
قابل ویرایش 150 صفحه
مقدمه:
تحولات بوجود آمده طی سالهای اخیر در علم مدیریت و علوم مالی به همراه افزایش انتظارات نمایندگان مردم و سایر استفاده کنندگان از نتایج حسابرسیها، ناکارآمدیهای حسابرسی برای برخی مقاصد خاص را پدیدار ساخته وضرورت استفاده از انواع جدیدتر حسابرسی از جمله حسابرسی عملکرد را برای پاسخگویی به نیازهای استفاده کنندگان از گزارشات حسابرسی، اجتناب ناپذیر ساخته است.در کشور ما علیرغم تلاشهایی که توسط دست اندرکاران حسابرسی دولتی در جهت گسترش این نوع حسابرسی صورت گرفته هنوز راه نپیموده طولانی را در مقابل خود شاهدیم. البته در رابطه با عمومیت نیافتن اجرای کاربردی حسابرسیهای عملکرد دلایل و مشکلات بسیاری را می توان ذکر نمود که خود بحث گسترده ای را می طلبد لکن یکی از مشکلات اصلی برسر راه نهادینه شدن این نوع حسابرسی در کشور ما فقدان آموزشهای رسمی در این رابطه بوده است. متاسفانه جای خالی واحدهای درسی مرتبط با حسابرسی عملکرد در برنامه آموزشی رشته های مالی دانشگاههای کشور کاملا محسوس میباشد که این امر وظیفه سنگین انتقال دانسته های علمی مربوط و ایجاد یک روش شناختی و دیدگاه واحد در حسابرسان را بر عهده موسسات حسابرسی محول میسازد.
نوشتار حاضرموضوعات اساسی در خصوص نحوه تهیه و چارچوب گزارشات حسابرسی عملکرد در بخش دولتی (صرف نظر از مباحث مربوط به اختیارات قانونی لازم برای اجرای این نوع حسابرسیها،و کاربرد گزارشات آن) را مطرح میسازد.با توجه به اینکه هر گزارش حسابرسی عملکرد منحصر بفرد بوده و شکل استاندارد و یکنواختی برای این گزارشات متصور نمیباشد چارچوب ارائه شده در صفحات آتی صرفا حداقل های لازم در این رابطه میباشد بدیهی است حسابرسان میتوانند علاوه بر آن، مواردی که ضرورت آنرا احساس مینمایند در گزارشات درج نمایند.
فهرست مطالب :
مقدمه
تاریجچه حسابداری در ایران
بایگانی اسناد مالی
سیستم انبارداری
سیستم حقوق و دستمزد
سیستم پولی
اوزان و مقیاس‌ها
بودجه‌ریزی
شیوه‌های حسابرسی
اهمیت گزارش
روشهای رسیدگی به موارد عدم رعایت کشف شده
گزارشگری موارد عدم رعایت
مشکلات حسابرسی
انصراف از کار حسابرسی
نشانه‌هایی از احتمال وقوع موارد عدم رعایت
حسابرسی داخلی در سازمان
حسابرسی داخلی در سازمان
حسابرسی داخلی و حسابداری مدیریت
رابطه سازمانی مدیران و حسابرسی داخلی
شناخت کافی مدیران و تفاهم متقابل
کنترل داخلی
دلائل استفاده از سیستم کنترل داخلی
عناصر تشکیل دهنده کنترل داخلی
هدفهای کنترل داخلی و حسابرسی داخلی
تعریف حسابرسی داخلی
تفاوت حسابرس داخلی و حسابرس مستقل
استقلال حسابرس داخلی
استقلال از لحاظ رای
دامنه حسابرسی داخلی
وظایف حسابرس داخلی
کنترل داخلی صندوق و بانک
برنامه رسیدگی صندوق و بانک
حسابداری صنعتی
منظور از حسابداری صنعتی (بهای تمام شد) چیست؟
کاربرد حسابداری بهای تمام شده چیست ؟
حسابداری صنعتی
طبقه بندی هزینه‌ها
الف) طبقه بندی هزینههای به تفکیک هزینههای مستقیم و غیر مسقتیم
هزینههای مستقیم
هزینههای غیر مستقیم
ب) طبقه بندی هزینه‌ها براساس عناصر تشکیل دهنده محصول
1ـ هزینههای مواد مستقیم
2ـ هزینه کار مستقیم
3ـ هزینههای سربار ساخت / هزینههای غیر مستقیم
هزینه تبدیل
د) طبقه بندی هزینه‌ها براساس رفتار هزینه
1ـ هزینههای ثابت
2ـ هزینههای متغیر
بهای اولیه و بهای تبدیل
انواع موجودی‌ها در شرکت‌های تولیدی
1ـ موجودی مواد اولیه
2ـ موجودی کالای در جریان ساخت
3ـ موجودی کالای ساخته شده
سیستم‌های هزینه یابی
هزینههای واقعی سربار کارخانه
سیستم هزینه‌یابی مرحله‌ای
مراحل تهیه گزارش هزینه تولید
معادل آحاد تکمیل شده
گزارشات برون سازمانی در مؤسسات تولیدی
فرآیند تخصیص و تسهیم هزینههای سربار
آشنایی با تسهیم اولیه و ثانویه سربار و روشهای تسهیم ثانویه سربار
تسهیم اولیه و ثانویه سربار
مبانی تسهیم ثانویه سربار
سربار پیش بینی شده
مفهوم اضافه کسر جذب سربار
روشهای تسهیم ثانویه سربار
1ـ روش مستقیم
2ـ روش یک طرفه
3ـ روش ریاضی / جبری/ دو طرفه
حسابداری منابع انسانی
تاریخچه حسابداری منابع انسانی
حسابداری منابع انسانی چیست ؟
هزینههای جایگزینی پستی
اندازهگیریهای غیر پولی منابع انسانی
نارساییهای روش ارزش اقتصادی
نارساییهای روش ارزش جایگزینی
▪ نظریه ی مزایده
نارسایی های نظریهی مزایده
مزایای این نظریه
پاداشها
روشهای گزارشگری
مشکلات و انتظارات
پردازش داده ها چیست ؟
سیستم اطلاعات حسابداری
وظایف پردازش داده ها
مسئله موردی
فروش و خدمات کامپیوتری آتنس (Athens )
جدول 3. 4
موقعیت 25 مدیر در سازمانهایشان در یونان
جدول 4. 4
کاربرد سخت افزار و نرم افزار گزارش شده بوسیله 25 مدیر شرکت بزرگ در یونان
مأموریت
مفاهیم ضمنی اخلاقی تکنولوژی اطلاعات
اهداف یادگیری
قید و بند اخلاقی ، اصول اخلاقی و قانون
قید و بندهای اخلاقی چه هستند ؟
اصول اخلاقی چه هستند ؟
قوانین چه هستند ؟
قرار دادن قید و بند اخلاقی ، اصول اخلاقی و قوانین در دید
نیازها برای یک فرهنگ اخلاقی
اعتقاد نامه مربوط به شرکت
شکل 1. 5
شکل 2. 5 یک نمونه اعتقاد نامه مربوط به شرکت
برنامه های اصول اخلاقی
آئین نامه های مربوط به شرکت مناسب درآورده شده
قرار دادن اعتقاد نامه ها ، برنامه و آیین نامه ها در دید
اصول اخلاقی و خدمات اطلاعاتی
اصول اخلاقی کامپیوتر چیست ؟
دلایل برای اهمیت اصول اخلاقی کامپیوتر
انعطاف پذیری منطقی
عامل تغییر شکل
عامل نامرئی
قوانین اجتماعی و کامپیوتر
حقوق برای کامپیوتر
دامنه کاربرد
الف. مالیات انتقالی به دوره‌های آتی.
تعاریف
ویژگیهای دارایی نامشهود
ماهیت غیر عینی
قابلیت تشخیص
جریان منافع اقتصادی آتی و کنترل
اندازه‌گیری بهای تمام شده به‌گونه‌ای قابل اتکا
تحصیل از طریق ترکیب تجاری
سرقفلی ایجاد شده در واحد تجاری
معاوضه داراییها
داراییهای نامشهود ایجاد شده در واحد تجاری
شناخت هزینه
عدم شناخت هزینههای گذشته به عنوان دارایی
تجدید ارزیابی دارایی نامشهود به عنوان نحوه عمل مجاز جایگزین
استهلاک
عمر مفید
روش استهلاک
ارزش اسقاط
بررسی دوره و روش استهلاک
قابلیت بازیافت مبلغ دفتری ـ زیان کاهش ارزش
برکناری دائمی و واگذاری
افشا
حسابداری داراییهای نامشهود
حق اختراع
حق تألیف
سرقفلی محل کسب (حق کسب یا پیشه یا تجارت)
علائم و نامهای تجاری
حق امتیاز و فرانشیز
هزینههای تأسیس
حق امتیاز استفاده از خدمات عمومی
سرقفلی
سیستم حسابداری مالی و کنترل بودجه
خلاصه مشخصات سیستم حسابداری مالی و کنترل بودجه
سیستم حسابداری مالی
حسابداری
گزارش‌ها
نتیجه گیری
منابع و مأخذ
ماخذ و مآخذ:
Arthur, J.B., ۱۹
پروژه نحوه تهیه و چارچوب گزارشات حسابرسی عملکرد در بخش دولتی. doc
